上班的女性在懷孕生產前就會休產假,而在休產假期間很多女性都存在著一些問題,而其中最常見的問題就是生孩子期間有工資嗎,這可是關系到女性的經濟的,所以每個女性都很關心。下面就來分析下生孩子期間有工資嗎?
一般正規的用人單位生孩子期間有工資的,不過具體怎么發工資需要看公司的制度,因為每個公司工資發放制度是不同的,所以生孩子期間工資發放也會存在一些差異。如果女性在生孩子前參加了生育保險,產假的工作就是生育保險基金發放的,如果沒有參加,就由公司發放工資。
通常生孩子期間的工資是把上年的每個月的工資都加在一起,然后在除12,就能得出上年每個月的平均工資了,這也就是產假期間的工資。如果女性上班時間沒有滿一年,可能需要按月份來計算了。
一般生孩子期間女性有3個月左右的產假,有的公司可能有4個月的產假,而且在此期間女性都是有工資的,如果女性在生孩子期間沒有產假或者者產假的時間很短,又或者沒有發放產假工資,女性可以依法去投訴、舉報的。
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