很多女性朋友都在重慶工作,雖然有時候工作比較忙碌,但是也想耽誤了要孩子,為了協(xié)調兩者之間的關系,很多女性朋友想知道重慶的產假規(guī)定,重慶的產假規(guī)定是什么樣的呢?產假規(guī)定給孕婦什么樣的福利呢?
根據(jù)國家勞動法規(guī)定,女職工懷孕后享有產檢假,孕婦去醫(yī)院進行產檢,算正常出勤對待,而產檢假就是指在職婦女產期前后的休假待遇,主要用于生產前的檢查,了解孕婦身體情況及胎兒的生長發(fā)育情況而設定的法定假期。
國務院《女職工勞動保護特別規(guī)定》第六條規(guī)定,“懷孕女職工在勞動時間內進行產前檢查,所需時間計入勞動時間”。該規(guī)定并未對孕期檢查的時間和次數(shù)作出規(guī)定,只要是正常必要的產檢,都應該計入勞動時間。
國家規(guī)定女職工懷孕后享有產檢假,在規(guī)定的范圍內,孕婦去醫(yī)院進行產檢,算正常出勤對待,具體的時長與計算方法如下:
懷孕第1—6個月,可享受1天假期,用于妊娠確認,申請生育指標,以及生產培訓等。
懷孕第6-7個月,每個月可享受1天產檢假;
懷孕第8個月,每月可享受2天產檢假;
懷孕9個月以上,每月可享受4天產檢假,但其中2天已包括在預產假中。
什么是正常的和必要的檢查?根據(jù)自己的國情,不同國家的發(fā)展水平,醫(yī)療技術開展產前保健項目,中國的婦女孕前檢查程序:初步調查:在妊娠12周之前;回顧:12周后,每4周,每2周的時間后28周,36周后每周。異常檢測應根據(jù)醫(yī)生的意見,增加檢查次數(shù),及時檢查,防止事故發(fā)生。
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