我國法律上明文規定的孕產婦產假的時間,充分保護了產婦的生育和恢復身體期間的基本生活和醫療保障。其中,不慎流產的孕產婦也是可以獲得相應的休假時間,期間工資按照一定的公式計算。不用擔心。好好休息恢復身體為上。
山東省流產假規定
1、首先需要確定的是您的情況不是超生,而是執行國家的計劃生育政策,因此,應當適用計劃生育方面的法律法規。
2、人口與計劃生育法》第二十六條第二款規定,公民實行計劃生育手術,享受國家規定的休假,即只要國家有關于計劃生育關于假期的規定,您就可以享受。
3、《女職工勞動保護規定》第八條第二款女職工懷孕流產的,其所在單位應當根據醫務部門的證明,給予一定時間的產假。(這里并未區分是否已經生育孩子)
4、勞險字〔1988〕2號《勞動部關于女職工生育待遇若干問題的通知》第一條規定,女職工懷孕不滿四個月流產時,應當根據醫務部門的意見,給予十五天至三十天的產假;懷孕滿四個月以上流產時,給予四十二天產假。產假期間,工資照發。
流產假的工資規定
1、月病假工資=病假工資的計算基數×相應的病假工資的計算系數
2、日病假工資=病假工資的計算基數÷當月計薪日×相應的病假工資的計算系數 (當月計薪日:指國家規定的制度工作日加法定休假日)。
在育齡婦女懷孕之后,要密切關注關于孕產婦的產假休假條例,才能更好地保障自己的生活的生育。但是值得注意的是,每一個省事地區也許在某寫條例,或者其他方面會有一些不同,最好還是親自在相關的部門咨詢清楚,為好!
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